مخزن أكبر مرجع عربي للمواضيع و المقالات

ابحث عن أي موضوع يهمك

شروط نظام التقاعد المدني الجديد 1445

بواسطة: نشر في: 22 مايو، 2023
مخزن

شروط نظام التقاعد المدني الجديد

لتطبيق نظام التقاعد الجديد على الموظف ينبغي أن تتوفر فيه مجموعة الشروط المطلوبة؛ هذه الشروط نذكرها لكم عبر سطورنا التالية:

  • الحصول على الموافقة من الجهة المعنية على التقاعد المدني.
  • في حالة عدم بلوغ المدة المقررة للحصول على معاش التقاعد تُصرف مكافأة مالية للموظف.
  • ينبغي ألا يكون انتهاء الخدمة نتيجة الفصل التأديبي وإلا لن يستحق الموظف معاش تقاعدي.
  • يجب أن يتم المتقدم 20 سنة في الخدمة العامة ليتم قبول طلب التقاعد خاصته.
  • يُصرف للموظف معاش تقاعدي في حالة وفاته أو عجزة أو عند بلوغه لسن التقاعد.
  • يشترط أن يبلغ الموظف سن التقاعد المقرر وهو 25 سنة كحد أدنى و60 سنة كحد أقصى.

شروط نظام التقاعد المبكر

نظام التقاعد المبكر الذي أطلقته المؤسسة العامة للتقاعد يتطلب توفر مجموعة من الشروط؛ هذه الشروط نذكرها لكم عبر سطورنا التالية:

  • ينبغي أن يكون التقاعد المبكر قبل خمس سنوات من سن التقاعد المقرر في المؤسسة كحد أقصى.
  • يشترط إتمام الموظف لـ20 سنة في الخدمة العامة للتقاعد كحد أدنى.
  • لابد أن يكون سبب التقاعد المبكر هو عدم القدرة على الاستمرار في أداء العمل.

قرار التقاعد الجديد

اشتمل الاجتماع المنعقد في مجلس الوزراء السعودي على عدة قرارات جديدة متعلقة بالتقاعد؛ هذه القرارات نذكرها لكم عبر سطورنا التالية:

  • عقد مجلس الوزراء في المملكة العربية السعودية اجتماع يوم الثلاثاء الموافق 15 ذو القعدة 1445 الموافق 12 يونيو 2022م برئاسة خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبد العزيز آل سعود قرر فيه تعديل نظام التقاعد المدني الصادر بالمرسوم الملكي رقم (41/م) في تاريخ 1393/7/29هـ، بالإضافة إلى تعديل نظام التأمينات الاجتماعية الصادر بالمرسوم الملكي رقم (م/ 33) في تاريخ 1421/9/3هـ.
  • تقرر خلال الاجتماع تعديل تبادل المنافع بين نظامي التقاعد المدني والعسكري ونظام التأمينات الاجتماعية الخاص باستحقاق المتقاعد مكافأة أو معاش تقاعدي الصادر بالمرسوم الملكي رقم (م/ 53) في تاريخ 1424/7/23هـ.
شروط نظام التقاعد المدني الجديد 1445

الفترات المستثناة من التقاعد 1445

ننتقل معكم خلال فقرتنا هذه لتوضيح الحالات التي يُلغى فيها احتساب المدة عند التقاعد المبكر:

  • الفترة التي يقضاها الموظف في عمله وخالف فيها أحكام النظام.
  • فترة غياب الموظف دون الحصول على إجازة رسمية.
  • إذا صدر قرار بحرمان الموظف من معاشه عن فترة كف اليد تُحسب.
  • كسور الشهر من الأعوام التي قضاها العامل في الخدمة المدنية.
  • فترة الإجازة الاستثنائية وغيرها من الإجازات التي يحصل عليها الموظف دون راتب ويستثنى منها الإجازات المرضية أو الدراسية.

معايير حساب التقاعد المدني الجديد 1445

معاش التقاعد المدني يُحسب تبعًا لمجموعة من المعايير، هذه المعايير نذكرها لكم عبر سطورنا التالية:

  • سبب انتهاء الخدمة: تختلف قيمة معاش التقاعد المدني تبعًا لسبب التقاعد المبكر؛ وهذا ما أكدته النظام واللوائح.
  • فترة الخدمة: تؤثر فترة الخدمة كذلك على قيمة التقاعد فكلما زادت فترة الخدمة المدنية زاد المعاش التقاعدي.
  • آخر معاش تقاضاه الموظف: إذا زاد آخر معاش تقاضاه الموظف ارتفعت قيمة معاش التقاعد المستحق والعكس صحيح.

سن التقاعد المدني في السعودية

حددت المادة 18 من نظام التقاعد المدني في المملكة العربية السعودية سن التقاعد وإليكم تفاصيل ما نصت عليه المادة من نظام التقاعد:

  • تتيح المؤسسة العامة للتقاعد للموظفين الراغبين في إنهاء خدمتهم مبكرًا التقاعد في سن 25 سنة إذا رغبوا في الحصول على معاش مبكر.
  • الحد الأقصى للسن في القاعد في نظام القطاع المدني هو 60 سنة.
  • تتيح المؤسسة للموظفين في مختلف القطاعات التقاعد عند مضي 25 سنة في الوظيفة، ولكن يشترط لذلك حصول الموظف على موافقة على التقاعد من جهة العمل.
  • إذا تم التقاعد نتيجة رفض إدارة العمل أو بموجب مرسوم ملكي من مجلس الوزراء وكان الموظف قد أمضى 15 سنة في عمله يحصل على معاش شهري من جهة العمل بشرط ألا يكون الفصل تأديبي.
  • إذا تقاعد الموظف عن عمله نتيجة العجز أو الوفاة يحصل على معاش تقاعد كامل دون النظر إلى المدة التي قضاها في الخدمة.

سن التقاعد العسكري في السعودية

حددت المادة 11 من نظام التقاعد العسكري في المملكة العربية السعودية سن التقاعد وإليكم تفاصيل ما نصت عليه المادة من نظام التقاعد:

  • يتقاعد الموظف في رتبة ملازم وملازم أول في عمر 44 سنة، أما الموظفين في رتبة رقيب فيتقاعدون في سن 48 سنة، بينما الموظفين في رتبة الرائد فيكون في سن 50 سنة، وبالنسبة لسن تقاعد العقيد فهو 50 سنة.
  • يتقاعد العميد في سن 56 سنة؛ أما الموظفين في رتبة اللواء فيتقاعدون في سن 58 سنة.
  • سن التقاعد للجندي والجندي الأول هو 44 سنة.
  • بالنسبة للعريف يتقاعد في سن 46 سنة؛ والوكيل رقيب يتقاعد في سن 48 سنة.
  • الرقيب والرقيب الأول يتقاعدان في سن 50 سنة.
  • رئيس الرقباء يتقاعد في سن 52 سنة.
  • بالنسبة لرتبة الفريق وما فوقها من رتب فلا يوجد سن لتقاعدهما بل يتم تحويلهم للتقاعد بأمر ملكي أو تبعًا لاقتراحات من وزير الدفاع السعودي.
  • تتم تسوية المعاش للعسكريين وتحديد قيمتها تبعًا لآخر راتب كان يتقاضاه العسكري.

متى يحق للعسكريين طلب التقاعد

هذا السؤال الذي يشغل أذهان العديد من الأشخاص وفيما يلي سوف نقوم بالإجابة عن هذا السؤال في الأسطر التالية:

  • في حال إن كان الموظف راغب في القيام بالحق في القيام بالتقاعد في حال إن تعرض للإصابة التي تحول بينه وبين القيام بأداء عمله، وكذلك في حال عندئذ في هذا الحين يحق له الرغب في الحصول على ما لا يقل عن 70% من راتب التقاعد.
  • كما أن للموظف في الغالب يكون له الحق في أن يتقاعد في مجموعة من الحالات التي قد تعرضه إلى العجز الجزئي ويحق له فيما بعد الحصول على ما يقرب من 80% من القيمة الفعلية الخاصة براتب التقاعد.
  • هذا فضلاً عن القيام بالتعرض الخاص بالموظف وذلك في حال إن كان هناك العجز الكلي، حيث أن للشخص يجب بإن يكون له في تلك الحالة كامل الحق في أن يتمكن من الحصول على هذا الراتب الخاص بالتقاعد بشكل كامل وذلك حسب هذه الرواتب التي تفيد بأعلى الرواتب العسكرية بالمملكة العربية السعودية.
  • علماً بإن في حال إن كانت هناك رغبة نابعة من قبل الموظف في القيام بالحصول على التقاعد يجب على هذا الشخص بإن يقوم بثبوت عدم اللياقة الطبية وكذلك من خلال الخضوع لهذه اللجنة الطبية العسكرية.

حالات حرمان الموظف من راتب التقاعد

أعلنت المؤسسة العامة للتقاعد عن الحالات التي يُحرم فيها الموظف من المعاش التقاعدي؛ هذه الحالات نذكرها لكم فيما يلي:

  • إذا عاد الموظف للخدمة.
  • في حالة استحقاق الموظف لراتب تقاعدي أعلى.
  • إذا تغيرت جنسية الموظف لجنسية غير السعودية، ويُستثنى من هذا الشرط الزوجة الأجنبية (الغير سعودية) الأرملة التي تغيرت جنسيتها نتيجة وفاة زوجها.
  • في حالة عمل الموظف في مؤسسة أو منظمة أجنبية دون الحصول على تصريح رسمي من المملكة العربية السعودية.

كيفية حساب المعاش التقاعدي

في سياق متصل بموضوع حديثنا اليوم بحث الكثير من الموظفين في المملكة العربية السعودية عن طريقة حساب المعاش التقاعدي، لذا ننتقل خلال فقرتنا هذه لتوضيح تفاصيل كيفية حساب المعاش:

  • إذا بلغت الخدمة العسكرية للموظف 25 سنة فما فوق يحق للموظف الحصول على المعاش كامل؛ ويُذكر أن قيمة المعاش تعادل آخر راتب أساسي تقاضاه الموظف.
  • أما إذا قضى الموظف أكثر من 35 سنة وحصل على تمديدات غير نظامية يحصل على راتب أساسي موافق للتمديد النظامي الأخير الذي حصل عليه.
  • مسؤولية إعادة العائدات المستقطعة من راتب العسكري بواقع 9% تقع على عاتق المؤسسة العامة للتقاعد.
  • تُحتسب مدة الإعارة والاستيداع من فترة الخدمة إذا لم يسبق للعسكري تسديدها من العائدات التقاعدية.
  • تستبعد المؤسسة العامة للتقاعد أيام الغياب من مدة الخدمة، والإجازات بدون راتب بالإضافة إلى الخدمة غير النظامية، وفترة الحرمان من الراتب من المعاش التقاعدي.

المستندات المطلوبة للحصول على معاش التقاعد 1445

توجد مجموعة من المستندات التي يجب على الشخص الراغب في التقدم على أخذ معاش خاص بالتقاعد في أن يقوم بتقديمها تتمثل أبرز هذه المستندات فيما يلي:

  • يجب القيام بإحضار النموذج الخاص بالإفراج عن الأموال الخاصة بالتطوير العقاري الخاصة بالشخص الذي يرغب في التقدم على معاش للتقاعد.
  • مع ضرورة الحرص على القيام بتقديم صورة من الهوية الوطنية الخاصة بالموظف الذي يرغب في تقديم هذا الطلب.
  • هذا فضلاً عن النموذج الرسمي الصادر من قبل البنك الذي يفيد بالتحويل المصرفي المدون عليه ختم البنك.
  • مع الحرص على القيام بتعبئة جميع البيانات الخاصة بالقطاعات المختلفة الذي يقوم به الموظف الذي يرغب في القيام بالتقاعد.
  • مع ضرورة القيام بإحضار الصورتين بالشخصيتين للموظفين الذي يرغب في القيام بالتقاعد، ويجب أن تكون تلك الصور حديثة بمقاس 4*6.
  • وكذلك يجب الخرص على القيام بإحضار نموذج يفيد بالإعفاء عن الائتمان الخاص بالموظف الذي يرغب في التقاعد.

نظام التقاعد العسكري الجديد 1445 / 2023

هذا النظام الخاص بالتقاعد العسكري الجديد لهذا العام تم الإعلان عنه في العديد من المعايير المختلفة التي يتم عبرها القيان باحتساب المعاش التقاعد، علماً بإن هذه المعايير تتمثل فيما يلي:

  • في بداية الأمر يجب أن نشير إلى أن الراتب التقاعدي يختلف من وظيفة لأخرى تبعاً للمسمى الوظيفي الخاص بكل وظيفة على حدا.
  • وكذلك القيمة الخاصة بالراتب التقاعدي تختلف من قبل موظف لأخر وذلك في ضوء العدد الخاص بالسنوات التي قام الموظف بتقضيتها في الخدمة.
  • مع العلم بغن في تلك الحالة يتم القيام باحتساب القيمة الخاصة بالراتب التقاعدي في ضوء العديد من الشهادات العلمية العليا الخاصة بالموظف.

أسئلة شائعة

متى يتم حرمان الفرد من راتب التقاعد؟

في حال إن عاد الموظف للخدمة، وكذلك في حالة استحقاق الموظف لراتب تقاعدي أعلى، هذا فضلاً في حال إن تغيرت جنسية الموظف لجنسية غير السعودية، مع العلم بإن يُستثنى من هذا الشرط الزوجة الأجنبية (الغير سعودية) الأرملة التي تغيرت جنسيتها نتيجة وفاة زوجها، وكذلك في حالة عمل الموظف في مؤسسة أو منظمة أجنبية دون الحصول على تصريح رسمي من المملكة العربية السعودية.

ما هو سن التقاعد العسكري بالمملكة العربية السعودية؟

-يتقاعد الموظف في رتبة ملازم وملازم أول في عمر 44 سنة، أما الموظفين في رتبة رقيب فيتقاعدون في سن 48 سنة، بينما الموظفين في رتبة الرائد فيكون في سن 50 سنة، وبالنسبة لسن تقاعد العقيد فهو 50 سنة.
-يتقاعد العميد في سن 56 سنة؛ أما الموظفين في رتبة اللواء فيتقاعدون في سن 58 سنة، سن التقاعد للجندي والجندي الأول هو 44 سنة.

شروط نظام التقاعد المدني الجديد 1444

جديد المواضيع