العلاوة السنوية للمعلمين 1445 وحالات إيقافها

مخزن

العلاوة السنوية للمعلمين 1445 أعلنت عنها وزارة المملكة العربية السعودية بعد التعديل في لائحة الوظائف التعليمية بهدف زيادة المرتبات وتعزيز المستوى المعيشي للعاملين في القطاعات الخاصة والعامة التابعة للمؤسسات التعليمية، فمن خلال موقع مخزن سوف نذكر قيمة العلاوة السنوية لجميع المعلمين بالتفصيل، وكل ما يلزم حول الموضوع.

العلاوة السنوية للمعلمين 1445

إن العلاوة السنوية للمعلمين في المملكة العربية السنوية تختلف قيمتها باختلاف المستوى الوظيفي إلى جانب درجة المعلم، حيث تتراوح قيمتها من 300 ريال سعودي إلى 640 ريال سعودي كما سنبين في الجداول الآتية:

العلاوة السنوية للمعلم ومساعد المعلم

المستوى	قيمة العلاوة السنوية (ريال سعودي)
الأول	300
الثاني	320
الثالث	340
الرابع	360
الخامس	380
السادس	400

العلاوة السنوية للمعلم الممارس

المستوى	قيمة العلاوة السنوية (ريال سعودي)
الأول	500
الثاني	520
الثالث	540
الرابع	540
الخامس	540

العلاوة السنوية للمعلم المتقدم

المستوى	قيمة العلاوة السنوية (ريال سعودي)
الأول	540
الثاني	560
الثالث	580
الرابع	580

العلاوة السنوية للمعلم الخبير

المستوى	قيمة العلاوة السنوية (ريال سعودي)
الأول	600
الثاني	620
الثالث	640

موعد العلاوة السنوية للمعلمين

إن الموعد الرسمي لصرف العلاوة السنوية للمعلمين والتي تشير إلى المبلغ الإضافي الذي يتم اعتماده بشكل سنوي يكون مع بداية العام الميلادي الجديد، حيث تعمل وزارة التعليم في المملكة العربية السعودية بتحديد مبلغ العلاوة المناسب لكل فئة من فئات المعلمين على حسب مؤهلاتهم العلمية ومستواهم الوظيفي، كما أنها تضع في عين الأعتبار درجات الخبرة فضلًا عن عدد مرات الترقية في الوظيفة.

شروط العلاوة السنوية للمعلمين

تتمثل الشروط الشائعة والمُعلنة بواسطة وزارة التعليم في السعودية لصرف العلاوات السنوية للمعلمين في الآتي:

• حضور المعلم لجميع فترات التدريب المسموح بها لدى الوزارة.
• ألا تقل فترة ممارسة مهنة التدريب عن 10 سنوات.

القوانين التي تحدد العلاوة السنوية للمعلمين

في صدد حرص وزارة التعليم على تنظيم عملية صرف العلاوة السنوية للمعلمين فلقد وضعت مجموعة من القوانين لتنظيمها، حيث إنها كالآتي:

• ترقية المعلمين بالمستوى الرابع والخامس إلى حيث مستوى المعلم الممارس.
• تحديد قيمة الرواتب في كل من المستوى الأول والثالث للمعلم، حيث إنه في المستوى الأول يتقاضى المعلم نحو 5200 ريال سعودي، بينما في المستوى الثالث يتقاضى 32180 ريال سعودي.
• بلوغ عدد المعلمين في المستوى الأول والثاني ما يعادل 61 ألف معلم.

خطوات الاستعلام عن العلاوات السنوية للمعلمين

يستطيع المعلم الاستعلام عن قيمة العلاوة السنوية التي تُصرف له بشكل إلكتروني، وذلك من خلال اتباع ما يلي من الخطوات:

• الولوج إلى موقع نظام فارس الخدمة الذاتية.
• كتابة اسم المستخدم وكلمة المرور ثم النقر على تسجيل الدخول.
• الضغط على خيار صلاحية الخدمة الذاتية للموظف.
• اختيار خدمة الراتب والبدلات.
• الانتقال إلى خدمة تعريف الراتب.
• تعبئة البيانات المطلوبة.
• النقر على عرف تعريف الراتب، وتحميل التعريف وحفظه بصيغة pdf.

متى تتوقف العلاوة السنوية

هناك مجموعة من الحالات التي تؤدي إلى توقف صرف العلاوة السنوية للمعلم، حيث إنها تتضمن ما يلي:

• تتوقف العلاوة بالنسبة للمعلم الخبير بعد الدرجة السادسة وذلك في المستوى الثالث بسلم رواتب المعلمين.
• تتوقف العلاوة للمعلم المتقدم في المستوى الرابع بسلم رواتب المعلمين لا سيما بعد الدرجة الرابعة.
• تتوقف العلاوة للمعلم الممارس بعد بلوغه في سلم رواتب المعلمين الدرجة الثالثة في المستوى الخامس.

سلم رواتب المعلمين الجديد

تم تحديد قيمة رواتب المعلمين بدقة شديدة بواسطة الخدمة المدنية وبالتعاون مع وزارة التعليم في المملكة العربية السعودية وبعد اعتمادها بما يتماشى مع المؤهلات العلمية المتعلقة بكل معلم، حيث إنه ووفقًا للتحديثات الأخيرة الصادرة عن الوزارة جاء قيمة الرواتب كالآتي:

رواتب المعلمين في المستوى الأول

الدرجة الوظيفيّة	مساعد معلم / معلم	معلم ممارس	معلم متقدم	معلم خبير
الدرجة الأولى	5200	7570	9950	12650
الدرجة الثانية	5500	8070	10490	13250
الدرجة الثالثة	5800	8570	11030	13850
الدرجة الرابعة	6100	9070	11570	14450
الدرجة الخامسة	6400	9750	12110	15050
الدرجة السادسة	6700	10070	12650	15650

رواتب المعلمين في المستوى الثاني

الدرجة الوظيفيّة	مساعد معلم / معلم	معلم ممارس	معلم متقدم	معلم خبير
الدرجة الأولى	7000	10570	13190	16250
الدرجة الثانية	7320	11090	13750	16870
الدرجة الثالثة	7640	11610	14310	17490
الدرجة الرابعة	7960	12130	14870	18110
الدرجة الخامسة	8280	12650	15430	18730
الدرجة السادسة	8600	13170	15990	19350

رواتب المعلمين في المستوى الثالث

الدرجة الوظيفيّة	مساعد معلم / معلم	معلم ممارس	معلم متقدم	معلم خبير
الدرجة الأولى	8920	13690	16550	19970
الدرجة الثانية	9260	14230	17130	20610
الدرجة الثالثة	9600	14770	17710	21250
الدرجة الرابعة	9940	15310	18290	21890
الدرجة الخامسة	10280	15850	18870	22530
الدرجة السادسة	10620	16390	19450	23170

رواتب المعلمين في المستوى الرابع

الدرجة الوظيفيّة	مساعد معلم / معلم	معلم ممارس	معلم متقدم
الدرجة الأولى	10960	16930	20030
الدرجة الثانية	11320	17470	20610
الدرجة الثالثة	11680	18010	21190
الدرجة الرابعة	12040	18550	21770
الدرجة الخامسة	12400	19019	/ / /
الدرجة السادسة	12760	19630	/ / /

رواتب المعلمين في المستوى الخامس

الدرجة الوظيفيّة	مساعد معلم / معلم	معلم ممارس
الدرجة الأولى	13120	20170
الدرجة الثانية	13500	20710
الدرجة الثالثة	13880	21250
الدرجة الرابعة	14260	/ / /
الدرجة الخامسة	14640	/ / /
الدرجة السادسة	15020	/ / /

رواتب المعلمين في المستوى السادس

الدرجة الوظيفيّة	مساعد معلم / معلم
الدرجة الأولى	15400
الدرجة الثانية	15800
الدرجة الثالثة	16200
الدرجة الرابعة	16600
الدرجة الخامسة	17000
الدرجة السادسة	17400

معايير سلم رواتب المعلمين

من المعايير المُعلنة والمتعلقة بسلم رواتب المعلمين الجديد ما يلي:

• يتعين بالدرجة الأولى كل من الحاصلين على شهادة الثانوية العامة وما يعادلها، أو شهادة الدبلوم لمدة لا تقل عن عام دراسي واحد.
• يتعين بالدرجة الثانية الحاصلين على شهادة دبلوم لمدة لا تقل عن عامين.
• يتعين بالدرجة الثالثة الحاصلين على الشهادات الجامعية لا سيما بأحد التخصصات المناسبة وفي وظائف المعلم المساعد.
• يحصل الموظف على علاوة سنوية وفقًا لسلم الرواتب.
• تكون قيمة العلاوة السنوية مساوية لآخر علاوة تم الحصول عليها في حالة الوصول إلى رتبة معلم خبير والحصول على درجة علمية لا تقل عن درجة الماجستير.

شروط الترقية من معلم ممارس إلى معلم متقدم

تساعد الترقية من درجة وظيفية إلى أخرى أو من مستوى إلى آخر في زيادة نسبة العلاوات السنوية، فلقد أعلنت وزارة التعليم السعودية عن الشروط الأساسية لترقية المعلمين في البلاد، حيث إنها كالآتي:

• لا بد وأن يكون المعلم حاصلًا على المؤهل العلمي الجامعي المتعلق بالترقي إلى مستوى وظيفي أعلى.
• يجب الحصول على الرخصة الوظيفية الخاصة بالعمل في الوظيفة المراد الارتقاء إليها وذلك عبر المركز الوطني القياسي.
• يلزم تحقيق الحد الأدنى من النقاط في التطوير المهني حيث إن هذا الأمر يعد بمثابة شرط أساسي للترقية لدرجة وظيفية أعلى.
• ينبغي ألا يقل تقييم المعلم عن جيد جدًا أو ما يعادله في غضون السنوات الثلاثة التي سبقت موعد نزول قوانين ترقية المعلمين.
• امتلاك سنوات الخبرة التي تؤهل لشغل المنصب الوظيفي الأعلى، حيث إنها تكون 6 سنوات لحملة المؤهلات الجامعية، و5 سنوات لحملة شهادة الماستر، بينما 4 سنوات لحملة شهادة الدكتوراه.
• توفر شاغر واضح ومُعلن في التربة الوظيفية الأعلى التي يتم فرض تطبيقها على الجميع.

التواصل مع وزارة التعليم السعودية

يُمكن التواصل مع وزارة التعليم السعودية بهدف طرح الاستفسارات حول العلاوات السنوية للمعلمين أو سلم الرواتب الجديد من خلال الطرق الآتية:

• الموقع الرسمي لوزارة التعليم السعودية.
• رقم الهاتف: 0114753000.
• رقم الخط الساخن: 19996.